La Agrupación Cordillera de los Andes y la empresa ACER SRL acaban de marcar un antes y un después en la región al concretar la inducción formativa más masiva de la historia provincial.
Cómo se vivió el mega evento de formación en Las Chacritas
El epicentro de este acontecimiento sin precedentes tuvo lugar en las instalaciones de Acer en el departamento 9 de Julio, situado en Las Chacritas.
Ante la abrumadora demanda de inscripciones y para no dejar a nadie afuera, la organización triplicó a último momento la cantidad de colaboradores y equipos mineros dispuestos para recibir a todos los inscriptos. El equipo técnico y profesionales de Acer trabajó conjuntamente con la Agrupación Cordillera de los Andes.
Gracias a este planeamiento operativo, los asistentes fueron divididos en dos grandes grupos de 600 personas cada uno, asegurando así un flujo dinámico, seguro y ordenado en cada una de las actividades previstas.
Estaciones de trabajo y capacitación técnica de primer nivel
Para lograrlo, los equipos fueron colocados estratégicamente sobre piedras y tierra simulando un auténtico espacio minero, con la idea de generar conciencia sobre lo que será su futuro trabajo. De este modo, los presentes pudieron tomar contacto directo con la maquinaria pesada y comprender a fondo las funciones que estas estructuras desempeñan en las minas.
La propuesta consistió en una completa inducción sobre equipos mineros de gran porte y la operativa real en los yacimientos.
Seguridad e higiene bajo rigurosos estándares internacionales
El pilar fundamental de la capacitación fue la seguridad y estuvo coordinado por el licenciado Cristián Gustavo López, un referente nacional con más de 26 años de trayectoria en Salud, Seguridad, Higiene y Medio Ambiente (HSE). Auditor líder internacional en normas ISO y socio gerente de M&C Consultora, López.
Toda la jornada estuvo estrictamente atravesada por los protocolos de seguridad que exige ACER SRL, consolidada como una empresa trinorma y proveedor Tier 1, apta para trabajar codo a codo con corporaciones globales de primer nivel.
Inducciones realizadas de soldadura, tornería y mecánica
Además de la teoría impartida con los equipos mineros, la capacitación también tuvo un momento clave donde los participantes pudieron ver de cerca y resolver todo tipo de dudas sobre el mantenimiento y reparación de los equipos mineros. El recorrido incluyó:
- Visita al área de Soldadura: con una inducción detallada sobre las uniones y reparación de componentes metálicos de alta exigencia.
- Visita al area de Tornería: explicación detallada sobre el mecanizado de piezas fundamentales para la maquinaria pesada.
- Visita al área de Mecánica: observación directa de las tareas cotidianas que se realizan no solo en una mina, sino dentro de los talleres de una fábrica de vanguardia como ACER SRL.
El respaldo institucional y el compromiso con el futuro de San Juan
Un condimento clave de la jornada fue la presencia del Ministro de Minería, Juan Pablo Perea quien estuvo acompañado de funcionarios del ministerio, participando e interactuando en todo momento con los participantes. El funcionario recorrió cada sector, charló mano a mano con los asistentes y escuchó atentamente sus inquietudes y sugerencias.
Durante su visita, el titular de la cartera minera destacó la magnitud del esfuerzo y pronunció un mensaje contundente que resonó en todo el predio:
«Esta es la minería que queremos. Minería con sanjuaninos. Con gente que quiere aprender, quiere capacitarse, formarse. Que está dispuesta a hacer un sacrificio para poder tener un mejor futuro.»
Visiblemente emocionado ante la masiva respuesta que tuvo la apuesta de la empresa por esta capacitación, Claudio García remarcó que la misión y la obligación de todo empresario es devolverle a la sociedad parte de lo que esta le da. Durante su discurso ante los asistentes, el empresario recordó con emoción sus orígenes humildes y cómo conoció el mundo minero desde abajo.
Por su parte, Patricio Páez, presidente de la Agrupación Cordillera de los Andes, destacó la importancia del acompañamiento del gobierno en esta capacitación. Además expresó su deseo de que se cumpla firmemente la nueva ley de proveedores locales, la cual estipula que la mano de obra sanjuanina deberá estar presente en un elevado porcentaje. Asimismo, el dirigente solicitó el apoyo de las operadoras mineras para poder seguir replicando este tipo de iniciativas formativas. De esta manera, expuso, será posible erradicar definitivamente el falso concepto de que en San Juan no hay mano de obra cualificada.
Leè también: Capacitación minera gratuita de la Agrupación Cordillera de los Andes colapsó las inscripciones y proyectan cursos mensuales
Este hito histórico consolida una verdad indiscutible: San Juan es una provincia profundamente minera, un motor productivo que ha venido para quedarse y transformar el futuro de toda su gente.
Equipo editorial de Acero y Roca. Información técnica, veraz y actualizada sobre el sector minero e industrial de Argentina y el mundo.