La principal compañía energética del país sale a la caza de talento especializado para renovar sus cuadros técnicos. En una fuerte apuesta por el desarrollo profesional, YPF abrió las inscripciones para su prestigioso Programa de Jóvenes en Ingeniería, una iniciativa diseñada para graduados universitarios que busquen insertarse en obras de infraestructura de altísimo impacto nacional.

El Programa de Jóvenes en Ingeniería apunta a profesionales que deseen ganar experiencia real en los desafíos que plantea la transformación de la matriz energética argentina. Quienes resulten seleccionados trabajarán codo a codo con equipos técnicos de primer nivel, recorriendo diferentes etapas operativas de ejecución en proyectos reales y de gran escala.
Qué beneficios ofrece el programa de formación corporativa
La petrolera de bandera estructuró un plan de carrera dinámico para asegurar una inserción integral en el negocio energético. Los profesionales elegidos participarán de una experiencia de 12 meses que ofrece las siguientes ventajas operativas:
- Integración inmediata: Participación directa en obras de infraestructura clave para el desarrollo del país.
- Mentoría de excelencia: Trabajo diario junto a especialistas y referentes técnicos consolidados de la compañía.
- Visión global: Desarrollo de una perspectiva integral de la ingeniería aplicada a negocios a gran escala.
- Rotación estratégica: Recorridos por distintas etapas y áreas operativas para diversificar el conocimiento técnico.
A diferencia de otras pasantías del mercado, YPF ofrece una contratación por tiempo indeterminado desde el primer día de ingreso, fijando la base de trabajo en la Ciudad de Buenos Aires.
Requisitos excluyentes para aplicar a la convocatoria
La búsqueda laboral está estrictamente dirigida a graduados universitarios de las siguientes especialidades: Ingeniería Mecánica, electromecánica, eléctrica y electrónica, química, civil, en materiales, aeronáutica o aeroespacial.
Asimismo, el departamento de Capital Humano de la firma solicita que los aspirantes cuenten con al menos dos años de experiencia previa en gestión de ingeniería, procesos, diseño, planificación o estimación de costos de proyectos.
También es un requisito excluyente poseer un nivel de inglés intermedio o avanzado, además de plena disponibilidad para viajar a distintas locaciones operativas del territorio nacional.

Cómo realizar la inscripción en simples pasos
El proceso de selección ya se encuentra activo. Las personas interesadas en formar parte de la compañía deben cargar su currículum y completar los formularios obligatorios en la plataforma digital oficial de la empresa.
Podés ingresar directamente a la página oficial entrando AQUÍ.
La fecha de ingreso estimada es el mes de septiembre de 2026
Esta iniciativa se consolida como una de las herramientas estratégicas de YPF para incorporar talento joven hiperespecializado, fortaleciendo el desarrollo técnico de las obras que definirán el futuro energético de la Argentina.

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