Licencia social en riesgo: sindicatos y empresas se unen contra la falta de integración de PowerChina

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 La adjudicación de la segunda etapa del campamento de Vicuña a la estatal china PowerChina por más de USD 52 millones desató una oleada de críticas. CAEMCO advirtió a este medio que las empresas locales no pueden competir. AITURIC, en diálogo con Acero y Roca, sostuvo que la derrota viene de 20 años atrás. La Agrupación Cordillera de los Andes anunció en exclusiva una manifestación este martes en la Legislatura. Y ASIJEMIN emitió un comunicado alertando sobre el riesgo a la licencia social.

Maquinaria pesada trabajando en la infraestructura de alta montaña en el norte de San Juan. Imagen ilustrativa de Acero y Roca
La llegada de PowerChina en el proyecto Vicuña reabrió la grieta por los contratos de proveedores locales. Imagen ilustrativa de Acero y Roca

El desembarco de PowerChina en el proyecto Vicuña no pasó inadvertido. La corporación estatal china, con un historial complejo en LATAM, se adjudicó la segunda etapa del campamento modular de alta montaña por más de USD 52 millones, dejando afuera a firmas nacionales que, según fuentes del sector, ofrecieron estándares técnicos similares pero no pudieron competir en precio.

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Las principales cámaras empresariales, organizaciones gremiales y agrupaciones de trabajadores expusieron su malestar. El diagnóstico es unánime: la falta de integración local de las grandes inversiones mineras pone en riesgo la licencia social que tanto costó construir.

CAEMCO advierte que el entusiasmo minero se convierte en desilusión

El presidente de la Cámara Empresarial de la Construcción de San Juan (CAEMCO)Enrique Velazco, fue contundente: “Realmente estoy preocupado, estamos preocupadas todas las empresas sanjuaninas. , sostuvo.

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Enrique Velazco, presidente de CAEMCO.

Creemos que como viene desarrollándose, la vamos a pasar viendo. Las firmas locales no están en igualdad de condiciones para competir con gigantes como PowerChina, que operan con financiamiento estatal de sus países y tienen tasas de interés que ninguna empresa argentina puede siquiera imaginar. Las empresas chilenas y las chinas vienen subvencionadas, y tienen experiencia en minería. Competir con ellos va a ser muy difícil”.

Enrique Velazco, presidente de CAEMCO.

Velazco hizo un llamado directo a las autoridades. “Creo que las acciones tienen que venir de parte del gobierno, tanto provincial como nacional. Esperamos que esto se pueda revertir. De otra manera, las empresas vamos a quedar muy expuestas y en inferioridad de condiciones para competir con estos monstruos”, concluyó.

AITURIC asegura que la verdadera derrota comenzó hace veinte años

El presidente de AITURIC, Víctor Alberto Grau, planteó un análisis estructural que trasciende la coyuntura. Para él, reducir el debate a una licitación perdida es un error.

Víctor Grau, presidente de AITURIC

“La derrota de los proveedores locales no comenzó cuando PowerChina ganó esta licitación. La verdadera derrota comenzó hace veinte años, cuando no se construyó un parque industrial minero; no se creó un instituto de capacitación minera; no se desarrolló una terminal aérea, ni una terminal de ómnibus moderna e infraestructura logística acorde a la magnitud de los proyectos”.

Víctor Grau, presidente de AITURIC

A su vez, Grau propuso un cambio de enfoque. El verdadero desafío ya no pasa por discutir una licitación que ya fue adjudicada. Hoy debemos unirnos todas las cámaras empresariales, asociaciones y proveedores locales detrás de un objetivo común: lograr que PowerChina instale su base operativa principal en Iglesia, planteó.

Para Grau, esa es la diferencia entre que una empresa atraviese el territorio o que efectivamente se radique en él. “Si se instala, necesitará oficinas, talleres, viviendas, transporte y trabajadores locales. Eso significa empleo, movimiento económico e inversión privada. Si no lo logramos, simplemente seguiremos viendo pasar las oportunidades”, cerró.

CAPRESMI afirma que los proveedores locales no se quedarán cruzados de brazos

Logo de CAPRESMI

El presidente de la Cámara de Prestadores de Servicios Mineros de Iglesia (CAPRESMI), Gabriel Paredes, no mostró sorpresa por la adjudicación a PowerChina. “Ya sabíamos de antemano que esto iba a pasar y va a seguir pasando de acuerdo al RIGI. Fue creado justamente para esto: que grandes compañías extranjeras desembarquen en lugares con potencial económico”, afirmó.

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Su propuesta es concreta: que PowerChina trabaje codo a codo con la comunidad, que es quien otorga la licencia social. “Que hagan su arribo a la comunidad de influencia con hechos concretos: oficinas, planta de logística y demás”, ejemplificó.

Paredes reconoció la desventaja competitiva de las empresas locales frente a gigantes internacionales, pero rechazó la pasividad. “Tenemos que entender que estamos en desventaja con respecto a gran parte del mundo, pero no por eso nos vamos a quedar cruzados de brazos esperando que nos pase por encima la situación. Vamos a salir a enfrentar esta y las situaciones que vengan en el futuro con la altura que requiera. Para eso, repito, debemos estar unidos”, concluyó.

La Agrupación Cordillera de los Andes advierte sobre la posibilidad de medidas de fuerza

La protesta pacífica de la Agrupación Minera Cordillera de los Andes en la Legislatura, el pasado jueves 4 de junio por la mañana.

Así mismo, David Suárez, referente de la Agrupación Cordillera de los Andes, confirmó a Acero y Roca que este martes se movilizarán a la Legislatura provincial. Vamos a estar a las 9 de la mañana ya ahí. Queremos presentar una nota al presidente de la Cámara de Diputados y al ministro de Minería”, explicó.

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Suárez detalló el plan de la protesta. “Mañana nos volvemos a juntar. No creo que vaya a haber problemas, pero vamos a estar presentes esperando ser atendidos”, señaló.

El detonante de la movilización fue doble. Por un lado, la adjudicación a PowerChina y la sensación de que el empleo local «sigue siendo postergado» a pesar de los discursos. “Si bien la gente de China viene con tecnología avanzada, si hubieran tenido cumplimiento con mano de obra local y con proveedores locales desde un principio, se hubiera aceptado. Pero sabemos que nos dan la espalda muchas veces y sumado a esto, siguen contratando gente de afuera”, denunció.

ASIJEMIN alerta que la falta de asociación local pone en riesgo la licencia social

A través de un comunicado institucional difundido en las últimas horas, el secretario general de ASIJEMINMarcelo Mena Muñoz, expresó la postura del gremio que representa a los trabajadores jerárquicos, profesionales y técnicos mineros.

El sindicalista Marcelo Mena Muñoz.

“Llama la atención que una adjudicación de esta magnitud haya recaído en una empresa extranjera que no presenta ningún esquema de asociación con empresas sanjuaninas, no incorpora mínimamente socios locales en la ejecución del proyecto ni evidencia una estrategia orientada a transferir conocimiento, desarrollar proveedores o generar capacidades empresariales permanentes en las regiones donde opera”.

Marcelo Mena Muñoz, secretario general de ASIJEMIN

Mena detalló que “Una cosa es promover la libre competencia y otra muy distinta es ignorar la necesidad de construir capacidades locales y trabajar sobre la licencia social. Los países mineros más exitosos del mundo no crecieron cerrándose al capital internacional. Crecieron integrando al capital internacional con ecosistemas empresariales locales cada vez más sofisticados”, sostuvo.

Para Mena, el problema no es que la empresa sea china, canadiense o argentina. El problema es que no deja ningún legado productivo.Los grandes proyectos mineros tienen la oportunidad —y la responsabilidad estratégica— de actuar como plataformas de desarrollo económico. No solamente generar empleo directo, sino también contribuir al fortalecimiento de empresas locales, a la profesionalización de proveedores regionales y a la creación de capacidades que permanezcan mucho después de finalizada una obra”, concluyó.

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